ΚΑΛΕΣΜΑ ΤΗΣ ΓΕΝΟΠ-ΔΕΗ-ΚΛΙΜΑΚΩΣΗ ΤΩΡΑ!

Δημοσιεύουμε την Ανακοίνωση της ΓΕΝΟΠ-ΔΕΗ για κλιμάκωση και συντονισμό των απεργιακών κινητοποιήσεων. Στο Υπουργείο μας θα κινηθεί κανείς;

 Αθήνα     28/9/2012

ΑΝΤΙΣΤΑΣΗ ΚΑΙ ΟΧΙ ΑΝΤΙΔΡΑΣΗ

48ΩΡΕΣ ΕΠΑΝΑΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΕΣ ΑΠΕΡΓΙΕΣ ΑΠΟΦΑΣΙΣΕ ΤΟ Δ.Σ.

ΚΑΛΕΣΜΑ ΕΝΟΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΑΓΩΝΑ ΣΤΙΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΕΣ ΚΑΙ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ

Στη χθεσινή του έκτακτη συνεδρίαση με 21 ψήφους υπέρ και 6 λευκά το Δ.Σ. της ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ πήρε τις παρακάτω αποφάσεις.

1) Σε περίπτωση που η Κυβέρνηση επιχειρήσει να περάσει τα βάρβαρα – αντεργατικά και αντιλαϊκά μέτρα της την επόμενη εβδομάδα:

Η ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ από τη Δευτέρα το βράδυ 1η Οκτώβρη ξεκινά 48ωρες επαναλαμβανόμενες απεργίες χρησιμοποιώντας όλα τα «όπλα», όλα τα μέσα που το συνδικαλιστικό κίνημα έχει στη φαρέτρα του.

Ταυτοχρόνως, για μια φορά ακόμα καλεί τη ΓΣΕΕ να συνεδριάσει άμεσα και να κάνει το χρέος της που δεν είναι άλλο από τονσυντονισμό του αγώνα των εργαζομένων ΕΓΚΑΙΡΑ.

ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟ ΣΤΗ ΒΑΣΗ ΕΝΟΣ ΑΛΛΟΥ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΥ ΑΠΟ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΜΕ ΔΕΙ ΜΕΧΡΙ ΤΩΡΑ ΠΟΥ ΘΑ ΞΕΔΙΠΛΩΝΕΙ ΤΟ ΜΕΓΙΣΤΟ ΤΗΣ ΠΙΕΣΗΣ ΤΟΥ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΙΝΗΜΑΤΟΣ ΕΠΙ ΑΡΚΕΤΕΣ ΗΜΕΡΕΣ ΠΡΙΝ ΤΗΝ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΩΝ ΜΕΤΡΩΝ ΚΑΙ ΟΧΙ ΤΗΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΣΤΙΓΜΗ.

Επίσης, με απόλυτο σεβασμό στην αυτονομία κάθε Ομοσπονδίας πιστεύοντας ότι δεν υπάρχει χρόνος για διάλογο, καλούμε όλες τις Ομοσπονδίες να συντονίσουμε τα βήματά μας.

2) Σε περίπτωση που ο σχεδιασμός της Κυβέρνησης πάει προς τα πίσω.

Η απόφαση για τις επαναλαμβανόμενες 48ωρες ΑΠΕΡΓΙΕΣ ΠΑΡΑΜΕΝΕΙ.

Σε αυτή την περίπτωση (που έχουμε λίγο περισσότερο χρόνο για να οργανώσουμε τον αγώνα μας)

Α) Η ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ

για μια φορά ακόμα καλεί τη ΓΣΕΕ το αργότερο μέχρι τη Τρίτη να συνεδριάσει να συντονίσει και να κλιμακώσει τον αγώνα ΕΓΚΑΙΡΑ με το στόχο την ανατροπή των μέτρων.

Αν και πάλι δεν το πράξει ή εάν η απόφαση της δεν αντιστοιχίζεται στο μέγεθος της επίθεσης τότε η ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ την Τετάρτη προκειμένου να κουβεντιάσουμε και να συναποφασίσουμε θα καλέσει στα γραφεία της Ομοσπονδίας όλα τα προεδρεία των Ομοσπονδιών.

Β) Εάν υπάρξει ανταπόκριση στο κάλεσμα μας η απόφαση της ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ για επαναλαμβανόμενες 48ωρες απεργίες παύει να ισχύει.

Η ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ θα αποδεχθεί την πρόταση που θα διαμορφωθεί από την σύσκεψη των προεδρείων των Ομοσπονδιών.

Γ) Εάν δεν υπάρξει ενιαίος σχεδιασμός η απόφαση της ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ για επαναλαμβανόμενες 48ωρες απεργίες παραμένει σε ισχύ και η έναρξη τους θα καθορισθεί αρκετές ημέρες νωρίτερα (και όχι 2 – 3 πριν η κυβέρνηση πάει για την ψήφιση των μέτρων) ώστε να ξεδιπλωθεί το μέγιστο της πίεσης.

Στόχος της ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ είναι

ΌΧΙ η διαμαρτυρία

ΟΧΙ να παραπονεθούμε για τα άδικα και βάρβαρα μέτρα.

ΟΧΙ να κλάψουμε για τους φτωχούς και άνεργους συνανθρώπους μας για τη νέα γενιά του τόπου μας αλλά για να μην ψηφιστούν τα μέτρα.

Στόχος της ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ είναι η ανατροπή αυτής της πολιτικής.

ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΝΑ ΝΙΚΗΣΟΥΜΕ ΑΡΚΕΙ ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΕΝΑ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΝΑ ΑΝΤΙΣΤΑΘΟΥΜΕ ΣΚΛΗΡΑ ΚΑΙ ΕΓΚΑΙΡΑ.

Τέλος, το Δ.Σ. της ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ ΟΜΟΦΩΝΑ κατήγγειλε τα μνημόνια και ζητά την ακύρωση της δανειακής σύμβασης και τη διαγραφή του Δημόσιου χρέους.

ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΓΕΝΟΠ/ΔΕΗ -ΚΗΕ

Αποφάσεις Δ.Σ 25.9.2012 και αναγγελία επόμενης συνεδρίασης (1.10.2012)

Στη συνεδρίαση του Δ.Σ που πραγματοποιήθηκε τελικά με καθυστέρηση στις 11.30 π.μ συμμετείχαν 8 μέλη (απουσίαζε ο Β.Λουτρουτζής). 

Έγινε ενημέρωση από τον Δ/ντη Οργάνωσης και Απλούστευσης και μέλος της Επιτροπής Αξιολόγησης Χ.Βουρτση σχετικά με τη πορεία της διαδικασίας αξιολόγησης των δομών. Τα σημαντικά από την ενημέρωση αυτή είναι τα εξής: α) Το πόρισμα της επιτροπής έχει παραδοθεί στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης αλλά δεν έχει δοθεί στους συναρμόδιους Υπουργούς (Εργασίας και Διοικητικής Μεταρρύθμισης).

Το "πνεύμα" του πορίσματος το οποίο πάντως δεν είναι δεσμευτικό για τους Υπουργούς έγκειται στην κατάργηση/συγχώνευση αρκετών Οργανικών Μονάδων της Κ.Υ, της ΓΓΚΑ και της Κ.Υ του ΣΕΠΕ και στην διατήρηση της συντριπτικής πλειοψηφίας των Τοπικών Υπηρεσιών του ΣΕΠΕ.  Πάντως, ως εργαζόμενοι μπορούμε να έχουμε πρόσβαση στις διαδικασίες μόνο μέσω του Υπουργού Εργασίας, στο βαθμό που αυτός θα θελήσει να έχει και τη δική μας γνώμη...

Η οριστικοποίηση του νέου Οργανογράμματος (η οποία θα γίνει μάλλον εντός του 2013) θα συνοδεύεται από νέα κατανομή των οργανικών θέσεων. Δεν είναι σαφές ωστόσο εάν θα διατηρηθεί ο συνολικός αριθμός των οργανικών θέσεων ή εάν θα υπάρξουν αυξομειώσεις. Συνεπώς,  για να ενισχυθεί το υποστελεχωμένο Σ.ΕΠ.Ε  ή θα πρέπει να αυξηθεί ο συνολικός αριθμός των οργανικών θέσεων του Υπουργείου ή να μεταφερθούν οργανικές θέσεις (και όσοι τις κατέχουν) από τη Κ.Υ, τη ΓΓΚΑ ή τη ΓΓ Πρόνοιας. 

Το θέμα των υπολόγων, δυστυχώς, λόγω της εκτενούς ενημέρωσης για το Οργανόγραμμα και αναγκαστικής αποχώρησης κάποιων μελών του Δ.Σ παραπέμφθηκε για την επόμενη συνεδρίαση, στις 1.10.2012, όπου θα συζητηθεί πρώτο στην ημερήσια διάταξη.

Τέλος, αποφασίστηκε η χορήγηση οικονομικής ενίσχυσης σε συνάδελφο ο οποίος αντιμετωπίζει σοβαρή και έκτακτη ανάγκη για λόγους υγείας.

Στην επόμενη συνεδρίαση (Δευτέρα 1.10.2012) θα συζητηθούν τα εξής θέματα:

• Διαδικασία ορισμού υπολόγων
• Στελέχωση του Σ.ΕΠ.Ε

Καλούνται οι συνάδελφοι να εκφράσουν απόψεις – παρατηρήσεις - προτάσεις για τα συγκεκριμένα θέματα ή να υποβάλουν προτάσεις για νέα θέματα προς συζήτηση, επικοινωνώντας με τα μέλη της Α.Σ.Υ και της Αυτόνομης Πρωτοβουλίας στα τηλέφωνα:

2131516540 (Δώρα Σταθοπούλου)

2131516278 (Νίκος Μποσινάκος)

2131516408 (Γιάννης Κοντός)

2131516575 (Μαρία Αργύρη)

2131516410 (Λίζα Σιδέρη)

2104179960 (Σταυρούλα Παπαδημητρίου)

2104919896 (Γιώργος Εμμανουηλίδης)

ή στα e-mail:

asy.yeka@gmail.com

protoboulia@yahoo.com

Η ενεργοποίηση και συμμετοχή όλων μας είναι απαραίτητη σε κάθε θέμα που μας αφορά, μακριά από τη νοοτροπία της ανάθεσης. Γιατί ο Σύλλογος είμαστε όλοι εμείς.

ΤΑ ΜΝΗΜΟΝΙΑ ΚΑΙ ΤΑ ΜΕΤΡΑ ΕΙΝΑΙ ΔΙΑΡΚΕΙΑΣ

ΟΙ ΑΠΕΡΓΙΕΣ ΜΑΣ 24ΩΡΕΣ

ΓΙΑΤΙ;

ΚΛΕΙΣΤΕ ΤΟ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ!

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΕ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ ΚΑΛΟΥΝ ΤΙΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΗΓΕΣΙΕΣ ΝΑ ΑΝΑΛΑΒΟΥΝ ΤΙΣ ΕΥΘΥΝΕΣ ΤΟΥΣ

ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ!

ΔΕΝ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΡΟΙΚΑ

ΚΑΙ ΤΙΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΙΣ ΤΗΣ

ΜΕ ΑΡΧΗ ΤΗΝ 26η ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ

ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΔΙΑΡΚΕΙΑΣ ΤΩΡΑ!

ΠΡΙΝ  ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΨΗΦΙΣΗ ΝΕΩΝ ΑΝΤΙΛΑΪΚΩΝ ΜΕΤΡΩΝ

ΚΑΙ ΩΣ ΤΗΝ ΤΕΛΙΚΗ ΝΙΚΗ!

ΑΝΟΙΚΤΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ

στο Υπουργειο Εργασιας και Κοινωνικης Ασφαλισης

asy-yeka.blogspot.com

ΤΙ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΑ ΕΙΠΩΘΗΚΕ ΣΤΗ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ ΤΟΥ Δ.Σ. 17/09

Συνάδελφοι και συναδέλφισσες,

Με έκπληξη διαβάσαμε την Ανακοίνωση με ημερομηνία 18.09.12 που εκδόθηκε ως ανακοίνωση του Συλλόγου, στο δεύτερο μέρος της οποίας παρουσιάζονται αλλοιωμένα και επιλεκτικά όσα συζητήθηκαν στη συνεδρίαση του ΔΣ του Συλλόγου στις 17/09/2012.

1.  Ίσως για κάποιους δεν είναι αυτονόητο και πρέπει να το υπενθυμίσουμε: Όταν σε μια συνεδρίαση του ΔΣ τίθεται ένα θέμα από κάποιο μέλος  και απλά ανταλλάσσονται απόψεις, χωρίς να τίθεται καν θέμα ψηφοφορίας ή συμφωνίας, αυτό δεν μπορεί με καμιά λογική να αναφέρεται σε Ανακοίνωση «του Συλλόγου» ως ομόφωνη απόφαση!  Όταν μάλιστα έχουν τεθεί έντονες ενστάσεις και έχει διατυπωθεί εναλλακτική προσέγγιση για το συγκεκριμένο θέμα, από τους εκπροσώπους της Ανοικτής Συνέλευσης Υπαλλήλων και Αυτόνομης Πρωτοβουλίας.

Οι απόψεις του ενός δεν μπορούν να παρουσιάζονται ως ομόφωνες αποφάσεις του Συλλόγου  - και ιδιαίτερα για θέματα που χρειάζονται συζήτηση, επεξεργασία και συνολική πρόταση, όταν μάλιστα αποτελούν προτάσεις του Συλλόγου προς στην πολιτική ηγεσία. 

Αποφάσεις Δ.Σ 17.9.2012-Αναγγελία επόμενου Δ.Σ (25.9.2012)

Αποφάσεις 17.9.2012

Στη συνεδρίαση του Δ.Σ στις 17.9.2012 (παρόντα 8 από τα 9 μέλη, απουσίασε ο Ν.Μποσινάκος) αποφασίστηκαν τα εξής:

α) Να αποσταλεί άμεσα έγγραφο προς όλους τους συναδέλφους ώστε να καταγραφούν οι ανάγκες για παιδική μέριμνα. Τα στοιχεία που θα αντληθούν (αριθμός τέκνων, ηλικία κ.α) θα αξιοποιηθούν από το Σύλλογο για ανάληψη δράσεων ενίσχυσης των συναδέλφων με τέκνα, για την διερεύνηση δυνατότητας συμμετοχής σε θερινές κατασκηνώσεις, για τη χριστουγεννιάτικη γιορτή κ.α 

β) Να συμμετέχει οργανωμένα ο Σύλλογος στη Γενική Απεργία της 26.9.2012 που προκήρυξε η ΑΔΕΔΥ.Θα ακολουθήσει σχετική ανακοίνωση.

γ) Να επαναδιατυπωθεί το αίτημα για συνάντηση του Δ.Σ με τον Υπουργό

Επίσης συζητήθηκαν οι τελευταίες εξελίξεις σχετικά με την επίσκεψη του κλιμακίου της ΔΟΕ στο ΣΕΠΕ καθώς και πιθανοί τρόποι αντιμετώπισης του προβλήματος υποστελέχωσης του Σ.ΕΠ.Ε. 

Τέλος, συμφωνήθηκε το θέμα του ορισμού υπολόγων να συζητηθεί στο επόμενο Δ.Σ 

Ημερήσια διάταξη 25.9.2012

Στη συνεδρίαση του Δ.Σ της 25.9.2012 (10 π.μ) θα συζητηθούν τα εξής θέματα:

α) Ενημέρωση σχετικά με την διαδικασία εκπόνησης νέου Οργανογράμματος από τον Δ/ντη Οργάνωσης και Απλούστευσης και μέλος της Επιτροπής Αξιολόγησης κ.Βουρτση

β) Πρόταση ανακοίνωσης σχετικά με τον ορισμό υπολόγων. Η πρόταση συντάχθηκε από την ΑΣΥ και υπογράφεται από συναδέλφους που έχουν οριστεί υπόλογοι.

Καλούνται οι συνάδελφοι να εκφράσουν απόψεις – παρατηρήσεις - προτάσεις για τα συγκεκριμένα θέματα ή να υποβάλουν προτάσεις για νέα θέματα προς συζήτηση, επικοινωνώντας με τα μέλη της Α.Σ.Υ και της Αυτόνομης Πρωτοβουλίας στα τηλέφωνα:

2131516540 (Δώρα Σταθοπούλου)

2131516278 (Νίκος Μποσινάκος)

2131516408 (Γιάννης Κοντός)

2131516575 (Μαρία Αργύρη)

2131516410 (Λίζα Σιδέρη)

2104179960 (Σταυρούλα Παπαδημητρίου)

2104919896 (Γιώργος Εμμανουηλίδης)

ή στα e-mail:

asy.yeka@gmail.com

protoboulia@yahoo.com

Η ενεργοποίηση και συμμετοχή όλων μας είναι απαραίτητη σε κάθε θέμα που μας αφορά, μακριά από τη νοοτροπία της ανάθεσης. Γιατί ο Σύλλογος είμαστε όλοι εμείς.

Χρήσιμα: Το καταστατικό μας

Καταστατικό του Συλλόγου μας: σελ.1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9

ΤΟ ΒΗΜΑ - Κοινωνικό διάλογο για τα εργασιακά ανακοίνωσε η κυβέρνηση - κοινωνία

ΤΟ ΒΗΜΑ - Κοινωνικό διάλογο για τα εργασιακά ανακοίνωσε η κυβέρνηση - κοινωνία

Βρούτσειον "εγκώμιον" των σοβιέτ... | ΤΟ ΠΟΝΤΙΚΙ

Βρούτσειον "εγκώμιον" των σοβιέτ... | ΤΟ ΠΟΝΤΙΚΙ

24ωρη η ΑΔΕΔΥ- Πίεση από τη ΔΟΕ για κλιμάκωση των κινητοποιήσεων

  Ενώ η ΑΔΕΔΥ κατά τα ...γνωστά έθιμα προκηρύσσει την γνωστή εκτονωτική 24ωρη απεργία (δείτε σχετικό Δελτίο Τύπου) για τις 26 Σεπτεμβρίου, κάποιοι αντιλαμβάνονται ότι δεν έχουν πια τίποτε να χάσουν παρά μόνο τις αλυσίδες που μας ετοιμάζουν...

 Δείτε  εδώ το αίτημα της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας Ελλάδος προς την ΑΔΕΔΥ για κλιμάκωση των κινητοποιήσεων ενόψει των νέων βάρβαρων μέτρων. 

Μήπως θα έπρεπε να ασκηθεί κάποια πίεση και από τη δική μας Ομοσπονδία;

Δ.Σ 17.9.2012-Ημερήσια Διάταξη

ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ

ΓΙΑ ΠΡΟΣΕΧΗ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ Δ.Σ. ΣΥΛΛΟΓΟΥ

Τη Δευτέρα 17/09/2012 θα συνεδριάσει το ΔΣ του Συλλόγου, με βασικό θέμα:

• Ενημέρωση σχετικά με την επίσκεψη του κλιμακίου της ΔΟΕ στο ΣΕΠΕ

Η ΑΣΥ θα θέσει επιπλέον τα εξής θέματα:

α) Πρωτοβουλίες Ομοσπονδίας και ΑΔΕΔΥ εν όψει των τελευταίων νέων μέτρων για «τη σωτηρία της πατρίδας»

α) Ανακοίνωση του Συλλόγου σχετικά με τις ακολουθούμενες πρακτικές στον ορισμό των υπολόγων

β) Παιδικοί σταθμοί - Καταγραφή αναγκών

Καλούνται οι συνάδελφοι να εκφράσουν απόψεις – παρατηρήσεις - προτάσεις για τα συγκεκριμένα θέματα ή να υποβάλουν προτάσεις για νέα θέματα προς συζήτηση, επικοινωνώντας με τα μέλη της Α.Σ.Υ και της Αυτόνομης Πρωτοβουλίας στα τηλέφωνα:

2131516540 (Δώρα Σταθοπούλου)

2131516278 (Νίκος Μποσινάκος)

2131516408 (Γιάννης Κοντός)

2131516575 (Μαρία Αργύρη)

2131516410 (Λίζα Σιδέρη)

2104179960 (Σταυρούλα Παπαδημητρίου)

2104919896 (Γιώργος Εμμανουηλίδης)

ή στα e-mail:

asy.yeka@gmail.com

protoboulia@yahoo.com

Η ενεργοποίηση και συμμετοχή όλων μας είναι απαραίτητη σε κάθε θέμα που μας αφορά, μακριά από τη νοοτροπία της ανάθεσης. Γιατί ο Σύλλογος είμαστε όλοι εμείς.

ΑΥΤΟΝΟΜΗ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ - ΑΝΟΙΚΤΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ
στο Υπουργειο Εργασιας και Κοινωνικης Ασφαλισης
autonomiprotoboulia.blogspot.com	asy-yeka.blogspot.com

ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΣΕ ΠΑΙΔΙΚΟΥΣ ΣΤΑΘΜΟΥΣ ΚΑΙ ΠΑΙΔΙΚΗ ΜΕΡΙΜΝΑ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΓΙΑ ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΠΡΟΤΑΣΕΩΝ

Συνάδελφοι /ισσες,

Όσοι από εμάς έχουμε παιδιά στην προσχολική ηλικία, έχουμε ήδη συνειδητοποιήσει οδυνηρά ότι η πρόσβασή μας σε στοιχειώδεις υπηρεσίες όπως η πρόσβαση σε παιδική μέριμνα έχει γίνει ένα είδος πολυτελείας.

Τα παιδιά μας αποκλείονται από τους περισσότερους δημόσιους παιδικούς σταθμούς, αφού έτσι προβλέπεται για όσους λειτουργούν μέσω ΕΣΠΑ. Η περιβόητη «συμφιλίωση οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής» δεν πρέπει να αφορά μάλλον εμάς. Δεν μπορούμε να χρησιμοποιήσουμε πια ούτε τις σχετικές δομές της Εργατικής Εστίας. Φυσικά, η συνεχιζόμενη καταβαράθρωση των μισθών μας δεν αφήνει περιθώριο για προσφυγή σε ιδιωτικό σταθμό.

Επειδή δεν βλέπουμε να έρχεται λύση από την τωρινή ντόπια τρόικα των πρόθυμων συγκυβερνόντων, και ενόψει της καταγραφής των αναγκών των συναδέλφων, την οποία έχει αποφασίσει (Ιούλιος 2012) να πραγματοποιήσει άμεσα ο Σύλλογος,

σας καλούμε να καταθέσετε προτάσεις-ιδέες ή και πληροφορίες από άλλους φορείς-Υπουργεία για τρόπους στήριξης από τον Σύλλογό μας ή μέσω αυτοοργάνωσης, όσων συναδέλφων έχουν μικρά παιδιά και οι παιδικοί σταθμοί είναι η μόνη τους επιλογή.

Επίσκεψη κλιμακίου ΔΟΕ στο Σ.ΕΠ.Ε

Θα ακολουθήσει αναλυτικότερη ενημέρωση σχετικά με τα αποτελέσματα της 2μερης επίσκεψης του κλιμακίου της ΔΟΕ στο Σ.ΕΠ.Ε. Ωστόσο, οφείλουμε να επισημάνουμε α) την σιγουριά του απερχόμενου Ειδικού Γραμματέα ότι η ΔΟΕ θα αναλάβει την αξιολόγηση του ΣΕΠΕ, τη στιγμή που επισήμως δεν έχει ξεκινήσει η διαδικασία ανάθεσης και ενώ οι ίδιοι οι υπέυθυνοι της ΔΟΕ φρόντισαν τουλάχιστον να κρατήσουν τα προσχήματα και β) την αποστροφή του απερχόμενου Ειδικού Γραμματέα περί αναγκαιότητας επιβολής κυρώσεων σε εργοδότες αλλά και εργαζόμενους που εργάζονται ανασφάλιστοι και γ)τη γενικότερη διάθεση και κλίμα ενοποίησης των ελεγκτικών μηχανισμών ΣΕΠΕ και ΙΚΑ (χωρίς ωστόσο κάτι τέτοιο να ειπωθεί ευθέως)

Περισσότερα μετά και την συνεδρίαση του Δ.Σ την Πέμπτη 13.9. 

Κινητοποιήσεις ΑΔΕΔΥ

Η ΑΔΕΔΥ καλεί σε κινητοποιήσεις...
Δείτε τα Δελτία Τύπου
Πρόγραμμα δράσης ΑΔΕΔΥ
Στάση εργασίας 12.9.2012

Τα "εναλλακτικά" πρακτικά της Κοινής Συνεδρίασης των Δ.Σ Ομοσπονδίας και Συλλόγων Υπουργείου και ΓΓΚΑ

Ποσά μέλη Δ.Σ χρειάζονται για να ξεκινήσει μια δίκαιη κινητοποίηση; Μη ψάχνετε απάντηση, δεν είναι ένα από τα γνωστά ανέκδοτα! Είναι μια εύλογη απορία ενός απλού μέλους Δ.Σ συνδικαλιστικού οργάνου. Διατυπώθηκε μετά τη Κοινή Συνεδρίαση των Δ.Σ της Ο.Σ.ΥΠ.Ε και των Συλλόγων Υπαλλήλων Υπουργείου Εργασίας και Γ.Γ.Κ.Α. (7.9.2012).

Βλέπετε, ενώ η φιλότιμη προσπάθεια των προέδρων της Ομοσπονδίας και του Συλλόγου για άμεση συνάντηση με τον Υπουργό για να συζητηθεί ειδικά το επείγον θέμα της διπλής και τουλάχιστον ύποπτης αξιολόγησης του ΣΕΠΕ από τη Διεθνή Οργάνωση Εργασίας (10-11/9) στέφθηκε από (αναμενόμενη) αποτυχία (το ραντεβού “αναβλήθηκε” τελευταία στιγμή), τα Δ.Σ διστάζουν να προχωρήσουν σε άμεσες δυναμικές κινητοποιήσεις καλώντας π.χ τα μέλη των Συλλόγων σε στάση εργασίας τη Δευτέρα και παράσταση διαμαρτυρίας στη Κ.Υ του ΣΕΠΕ (διατυπώθηκε σχετική πρόταση από την ΑΣΥ). Αντί αυτού, αναμονή και αντίδραση ως συνήθως κατόπιν εορτής με καταγγελίες, ανακοινώσεις κτλ...

Θα περιμένουμε λοιπόν, τα τεκταινόμενα της Δευτέρας και αναλόγως θα πράξουμε. Λες και δεν ξέρουμε ότι εξ ορισμού η διαδικασία είναι α) μνημονιακή, άρα επιβαλλόμενη υπό πίεση και συνεπώς εξ ορισμού απαράδεκτη β) ύποπτη, αδιαφανής και διαβλητή καθώς έργο 100.000€ θα “ανατεθεί” από απερχόμενο Ειδικό Γραμματέα γ) προκαθορισμένου αρνητικού αποτελέσματος, καθώς στη σχετική παράγραφο του Μνημονίου αναφέρεται ρητά το αποτέλεσμα της αξιολόγησης (αναποτελεσματικότητα του Σ.ΕΠ.Ε) δ) περιττή και επικίνδυνη, καθώς αξιολόγηση διεξάγεται ήδη από το Υπ.Διοικητικής Μεταρρύθμισης και κάθε παράλληλη διαδικασία προφανώς εξυπηρετεί άλλους μνημονιακούς σκοπούς (πλήρης απορρύθμιση εργασιακών σχέσεων, μέσω απαξίωσης-αλλαγής της εντολής του Σ.ΕΠ.Ε).

Αντί λοιπόν να βγούμε δυναμικά μπροστά και να τονίσουμε παντού την αλήθεια, φοβόμαστε τον ίσκιο μας και τα ...κανάλια, που θα μιλήσουν πάλι για Δημοσίους Υπάλληλους που "κοντράρουν" την αξιολόγηση. Ε, λοιπόν ναι, είμαστε κόντρα σε ΑΥΤΗ την αξιολόγηση και σε κάθε αξιολόγηση που αποσκοπεί σε δημοσιονομικά οφέλη ή σε καταρράκωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων. Είμαστε υπέρ της αξιολόγησης για την αξιοποίηση του προσωπικού και για την εξυπηρέτηση του πολίτη. Αυτό πρέπει να διατυμπανίσουμε παντού...

ΚΑΤΑΡΓΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΕΣ ΕΙΣΦΟΡΕΣ ΥΠΕΡ ΟΕΚ-ΟΕΕ

ΧΑΡΙΣΤΙΚΗ ΒΟΛΗ ΣΕ ΟΠΟΙΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΑΠΕΜΕΙΝΑΝ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΑ ΚΑΤΑΡΓΗΜΕΝΟΥΣ ΟΕΕ-ΟΕΚ!

Για την επικείμενη νομοθετική ρύθμιση -εντός του Σεπτεμβρίου- σχετικά με τηνκατάργηση των εργοδοτικών εισφορώνυπέρ των Οργανισμών Εργατικής Εστίας(ΟΕΕ) και Εργατικής Κατοικίας (ΟΕΚ) ενημέρωσε μέσω επιστολής του τηΔιοίκηση του ΙΚΑ ο υπουργός ΕργασίαςΓ. Βρούτσης.

Στο πλαίσιο αυτό, ζήτησε από τις υπηρεσίες του ΙΚΑ την προσαρμογή των μηχανογραφικών συστημάτων και διαδικασιών, προκειμένου ηκατάργηση των εργοδοτικών εισφορών (1,1%) να ισχύσει αναδρομικά από 1η Σεπτεμβρίου 2012.

Η απαράδεκτη αυτή μείωση των εργοδοτικών εισφορών, είναι η πρώτη σημαντική μείωση που επιχειρείται στο πλαίσιο της ευρύτερης κυβερνητικής στρατηγικής για τη συνολικότερη μείωση του λεγόμενου «μη μισθολογικού κόστους» της εργασίας, στο όνομα της «ανταγωνιστικότητας» των επιχειρήσεων!

Είναι πρωτοφανές αλλά με τις επιλογές της κυβέρνησης πολύ σύντομα, ίσως, φτάσουμε στο σημείο να έχουμε εργασία χωρίς καθόλου εργοδοτικές ασφαλιστικές εισφορές!

Πηγή: www.iskra.gr

ΚΑΛΕΣΜΑ 220 ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΩΝ-Ο ΧΡΟΝΟΣ ΤΕΛΕΙΩΝΕΙ-ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΩΡΑ!

Ο χρόνος τρέχει επικίνδυνα για τους εργαζόμενους και τα συνδικάτα, αφού η Κυβέρνηση ετοιμάζεται να δώσει την χαριστική βολή, προωθώντας με διαδικασίες εξπρές, τη χιονοστιβάδα των νέων βάρβαρων αντεργατικών και αντιλαϊκών μέτρων.Την ίδια ώρα, που η τρικομματική κυβέρνηση ετοιμάζεται να κάνει την τελική έφοδο και να συντρίψει το σύνολο των εργατικών δικαιωμάτων, οι πλειοψηφίες στην ΓΣΕΕ – ΑΔΕΔΥ παραμένουν σιωπηλές.
Αυτές τις κρίσιμες ώρες τα συνδικάτα δεν μπορούν να μένουν βουβά και να παρακολουθούν σαν θεατές να εξελίσσεται η πρωτοφανής αντεργατική επίθεση.
Η Γενική Απεργία και η οργάνωση της αντίστασης των εργαζομένων δεν μπορεί να εξαντληθεί σε μια αιφνιδιαστική εξαγγελία μέσω μιας ανακοίνωσης. Απαιτείται τα συνδικάτα να αναπτύξουν κινητικότητα σε όλα τα επίπεδα, πολύμορφες δράσεις που θα κορυφωθούν με την Γενική Απεργία.
Καλούμε για ακόμα μια φορά τις ηγεσίες των τριτοβάθμιων οργανώσεων, να προχωρήσουν άμεσα στην προκήρυξη Γενικής Απεργίας με προοπτική κλιμάκωσης και να παρθούν όλα τα αναγκαία μέτρα για την πολιτική και οργανωτική της προετοιμασία.

Η συγκέντρωση υπογραφών συνεχίζεται...

Υπογράφοντες:
1. ΑΛΕΒΙΖΟΠΟΥΛΟΣ ΓΙΩΡΓΟΣ ΜΕΛΟΣ Δ.Σ. ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΜΕΤΑΛΛΟΥ
2. ΑΛΕΞΑΝΔΡΗΣ ΣΑΡΑΝΤΟΣ ΜΕΛΟΣ Δ.Σ. Ε. Κ. ΤΡΙΠΟΛΗΣ
3. ΑΛΕΞΙΑΔΗΣ ΤΡΥΦΩΝΑΣ ΑΝΤΙΠΡ. Ε.Ε. ΠΟΕ-ΔΟΥ
4. ΑΛΕΞΙΟΥ ΚΩΣΤΑΣ ΠΡ. Δ.Σ. ΕΛΜΕ Βοιωτίας
5. ΑΛΕΣΙΟΣ ΓΙΩΡΓΟΣ ΠΡ. ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΕΘΝ. ΛΥΡΙΚΗΣ ΣΚΗΝΗΣ

Κοινή Συνεδρίαση Δ.Σ Συλλόγων Υπουργείου, Γ.Γ.Κ.Α και Ο.Σ.ΥΠ.Ε

Την Παρασκευή 7.9 και ώρα 10.30π.μ θα συνεδριάσουν από κοινού τα Δ.Σ της Ομοσπονδίας Συλλόγων Υπουργείου Εργασίας (Ο.Σ.ΥΠ.Ε), του Συλλόγου Υπαλλήλων Υπ.Εργασίας και του Συλλόγου Υπαλλήλων Γ.Γ.Κ.Α στην αίθουσα Γιαννόπουλου (Πειραιώς 40, 6ος όροφος) με θέματα:

• Νέο Οργανόγραμμα του Υπουργείου
• Αξιολόγηση Σ.ΕΠ.Ε από τη Δ.Ο.Ε
• Ενημέρωση από τη συνάντηση (5.9.2012) της Ο.Σ.ΥΠ.Ε με την ΑΔΕΔΥ

Transistor 6/9

Υπάρχουν πλέον ΧΙΛΙΕΣ αφορμες για να αγανακτήσεις

Υπάρχουν πια ΕΚΑΤΟ λόγοι για να φωνάξεις

Υπάρχει ΜΙΑ μόνο κατάλληλη στιγμή για να ξεσηκωθείς:

ΣΗΜΕΡΑ!

Transistor 6/9

To non paper για τα εργασιακά-Να δεις τι σου 'χω για μετά...

Σήμερα, το "Βήμα" δημοσιεύει τις εντολές τις Τρόικας προς την "ηγεσία" του Υπουργείου Εργασίας.
http://www.tovima.gr/finance/article/?aid=473300

Επόμενα βήματα:
α) Υποβάθμιση του θέματος από το Υπουργείο: "Πρόκειται για τεχνικό έγγραφο χαμηλόβαθμου κλιμακίου"
β) Λεονταρισμοί ΠΑΣΟΚ-ΔΗΜ.ΑΡ του τύπου: " Δεν είναι δυνατόν να παρέμβουμε περαιτέρω στις εργασιακές σχέσεις. Δεν είναι αυτό το πρόβλημα του τόπου" "ΔΕΝ θα υποκύψουμε σε εντολές ξένων υπαλλήλων" κτλ, κτλ
γ) Συμπερίληψη των περισσοτέρων "εντολών" σε προσεχή πολυ-νομοσχέδια, εφαρμοστικους νόμους, Μνημόνια 3, 4 κοκ...
δ) Ψήφιση των μέτρων από "πατριώτες" βουλευτές : Για την 8η, 9η, 10η δόση ρε γαμώτο...Για να μείνουμε στο Ευρώ, βεβαίως, βεβαίως!
ε) Μισθός 300 ευρώ, ωράριο 8πμ-9μμ, δουλειά το Σάββατο κτλ.
στ) Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας: ΕΔΩ ΓΕΛΑΝΕ!!!!!

Αποφάσεις Δ.Σ 4.9.2012

Η συνεδρίαση του Δ.Σ στις 4.9.2012 , στην οποία συμμετείχαν 8 μέλη (απουσίαζε η Δ.Σταθοπούλου) αφιερώθηκε τελικά (λόγω επείγοντος χαρακτήρα και στενότητας χρόνου) αποκλειστικά στο θέμα της επικείμενης (10-11/9) έλευσης του κλιμακίου της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ΔΟΕ) με σκοπό την έναρξη της διαδικασίας αξιολόγησης του Σ.ΕΠ.Ε.

Η διαδικασία αυτή προβλέπεται από το Μνημόνιο 2 (σελ.802 ΦΕΚ 28/Α/14.2012)  και αποτελεί μνημονιακή υποχρέωση. Ωστόσο, όπως προέκυψε και από την ενημέρωση που έκανε ο Πρόεδρος και από τη συζήτηση δημιουργούνται τα εξής εύλογα ερωτηματικά:

• Με ποιο σκεπτικό το Σ.ΕΠ.Ε αξιολογείται ως δομή της Δημόσιας Διοίκησης ξεχωριστά και με άλλη διαδικασία σε σχέση με το υπόλοιπο Δημόσιο; Πρόκειται για δεύτερη αξιολόγηση και μάλιστα με συμμετοχή δήθεν ανεξάρτητων Οργανισμών; 
• Υπάρχουν πληροφορίες ότι ο απερχόμενος Ειδικός Γραμματέας εισηγείται στην πολιτική ηγεσία την απευθείας ανάθεση  αυτής της αξιολόγησης σε κοινοπραξία φορέων στους οποίους εκτός από τη ΔΟΕ, τη SLIC (Διεθνής Οργανισμός Υγιεινής και Ασφάλειας) και της Ε.ΣΥ.Δ Α.Ε συμμετέχει και ιδιωτική εταιρία. Γιατί το Ελληνικό Κράτος να πληρώσει περί τα 100.000 ευρώ για μια αξιολόγηση η οποία έτσι και αλλιώς ήδη γίνεται από τo Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, την Task Force και τον ΑΣΕΠ;
• Με ποια ουσιαστική νομιμοποίηση προωθεί εσπευσμένα την όλη διαδικασία ο απερχόμενος Ειδικός Γραμματέας; Προφανώς εκτελεί εντολές άνωθεν, όντας στο κατώφλι της εξόδου.
• Γιατί ποτέ κανείς δεν ενημερώνει για αυτές τις διαδικασίες τους εργαζόμενους; Δε θα έπρεπε τα συλλογικά μας όργανα (Σύλλογος, Ομοσπονδία) να ενημερώνονται υπεύθυνα για κάτι τόσο σημαντικό;
• Γιατί ποτέ το θέμα της αξιολόγησης των δομών του ΣΕΠΕ δεν πέρασε από το Συμβούλιο Κοινωνικού Ελέγχου Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΚΕΕΕ) ώστε να ενημερωθούν και οι κοινωνικοί εταίροι;
• Γιατί το Σ.ΕΠ.Ε αφήνεται να έχει έλλειψη προσωπικού, πόρων και κινήτρων αλλά ...αφθονία Ειδικών Γραμματέων;

Τα παραπάνω ερωτήματα θα κοινοποιηθούν στα μέλη του Συλλόγου με επίσημη ανακοίνωση και θα τεθούν στην πολιτική ηγεσία. 

Ο Σύλλογος μας:

α) ζητά άμεση συνάντηση με Υπουργό-Υφυπουργό, για αυτό και άλλα θέματα του Υπουργείου

β) Θα προβεί σε ενημέρωση προς τα κόμματα της συγκυβέρνησης και της αντιπολίτευσης και  

γ) Θα καλέσει τον Πρωθυπουργό και τους πολιτικούς αρχηγούς να εφαρμόσουν άμεσα την Πρωθυπουργική Απόφαση για τον ορισμό νέου Ειδικού Γραμματέα ΣΕΠΕ.
δ) Θα θέσει τα ζητήματα αυτά στην συνάντηση της Ομοσπονδίας με την ΑΔΕΔΥ (5.9.2012)

Ως πιο άμεση και χειροπιαστή αντίδραση, προτάθηκε από το μέλος του Δ.Σ Ν.Μποσινάκο η οργάνωση δυναμικής αντίδρασης, με κινητοποίηση των μελών του Συλλόγου, κατά το διήμερο (10-11/9) της επίσκεψης της ΔΟΕ στο ΣΕΠΕ. Η πρόταση κατ'αρχήν απορρίφθηκε και θα συζητηθεί εκ νέου στο τέλος της εβδομάδας και υπό το φως όποιων νέων εξελίξεων.

Συνεδρίαση Δ.Σ 4.9.2012-Θέματα προς συζήτηση

Την Τρίτη 4.9.2012 στις 12 το μεσημέρι θα συνεδριάσει το Δ.Σ του Συλλόγου με βασικά θέματα συζήτησης τα εξής:

• Αξιολόγηση δομών και προσωπικού στο Υπουργείο
• Εξελίξεις στο ΣΕΠΕ (Αλλαγή πολιτικής ηγεσίας)

Από τα μέλη του Ενωτικού (Α.Σ.Υ και Αυτόνομη Πρωτοβουλία) θα τεθούν προς συζήτηση και τα εξής:

• Διατύπωση της θέσης του Συλλόγου στο θέμα του ορισμού υπολόγων
• Παιδικοί σταθμοί-Ανάληψη πρωτοβουλιών του Συλλόγου με σκοπό την στήριξη των συναδέλφων 
• Χρονοδιάγραμμα για μεταστέγαση

Κάθε μέλος του Συλλόγου, μπορεί να προτείνει (ηλεκτρονικά απαντώντας σε αυτό το μήνυμα ή τηλεφωνικά στο 2131516278) επιπλέον θέματα προς συζήτηση και λήψη απόφασης από το Δ.Σ.

Αποκλειστική είδηση: Ήρθε το φθινόπωρο!

Αναδημοσίευση από το aristotelous17.wordpress.com

 

Του Ριρίκου Μαλατέστα.

Είχαμε καιρό να τα πούμε από αυτό το μπλογκ. Λογικό θα μου πεις. Καλοκαίρι ήταν. Θάλασσα, μπανάκια, εξοχές. Δύσκολο να συγκεντρωθείς και να κάτσεις να γράψεις κάτι για την κατάσταση γύρω σου. Όλοι έχουμε ανάγκη να φτιάξουμε τις άμυνές μας, για λίγο καιρό να μην ακούμε τίποτα για μέτρα και μειώσεις, να πάρουμε δυνάμεις, να ακούμε μόνο το κύμα και τα τζιτζίκια.

Αυτό το καλοκαίρι, η φράση που ακουγόταν σχεδόν όσο και τα τζιτζίκια ήταν το ολοκαίνουργιο κλισέ «Το φθινόπωρο θα γίνει χαμός». Όποιος δε συμμεριζόταν τη βεβαιότητα αυτή, αντιμετωπιζόταν καχύποπτα. «Γιατί ρε φίλε δεν το πιστεύεις; Ο κόσμος θα ξεσηκωθεί. Δε θα τους περάσει.»

Λοιπόν φίλε αγωνιστή εν υπνώσει, guess what? Το φθινόπωρο ήρθε. Και πουθενά δε γίνεται χαμός. Και ξέρεις κάτι; Όσο εσύ δείχνεις το ροζ μπλουζάκι που πήρες στις εκπτώσεις από τα Ζάρα για να αναδεικνύει το τροπικό σου μαύρισμα, όσο παίζεις με το i-phone που πήρες με δόσεις και όσο ασχολείσαι με τα χάλια του Βάζελου και της ΑΕΚ ή με τη νέα φωτογράφιση της τριτοτέταρτης σελέμπριτι, κάποιοι χαίρονται που δε γίνεται χαμός:

- Χαίρεται η κεντροαριστεροακροδεξιά κυβέρνηση που ετοιμάζει νέες μειώσεις στο μισθό, τη σύνταξη και το επίδομα ανεργίας σου και βλέπει ότι οι αντιδράσεις είναι μέχρι τώρα χλιαρές.
- Χαίρεται η τρόικα που περιμένει ότι και τα νέα μέτρα, που εξασφαλίζουν τα λεφτά των δανειστών, θα περάσουν χωρίς ιδιαίτερες δυσκολίες.

ΔΗΜΟΣΙΟΠΟΙΗΣΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗΣ ΤΟΥ ΥΠ. ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΕ ΕΡΩΤΗΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΚΔΙΚΗΤΙΚΕΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΣΤΗΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΧΑΛΥΒΟΥΡΓΙΑ

Πηγή: www.iskra.gr

Δόθηκε πρόσφατα στη δημοσιότητα η απάντηση του Υπ. Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας σε ερώτηση 7 βουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ-ΕΚΜ (Π. Λαφαζάνη, Δ. Στρατούλη, Χ. Καραγιαννίδη, Κ. Μπάρκα, Μ. Μπόλαρη, Γ. Σταθά, Δ. Χαραλαμπίδου) για τις παράνομες και εκδικητικές απολύσεις 6 εργαζομένων στην «Ελληνική Χαλυβουργία»μετά τη λήξη της απεργίας, μεταξύ των οποίων και εκλεγμένοι συνδικαλιστές. Από την απάντηση του Υπουργείου Εργασίας  προκύπτουν τα εξής συμπεράσματα:

Ο μεγαλομέτοχος της εταιρείας κύριος Μάνεσης και οι νόμιμοι εκπρόσωποί του παραβίαζαν και παραβιάζουν συστηματικά στο χώρο του εργοστασίου στον Ασπρόπυργο την εργατική νομοθεσία και τους κανονισμούς για την υγιεινή και ασφάλεια των εργαζομένων.

Οι απολύσεις δεκάδων απεργών εργαζομένων κατά τα διάρκεια της απεργίας καθώς και 6 εργαζομένων, μεταξύ των οποίων και εκλεγμένων συνδικαλιστών, μετά τη λήξη της απεργίας, είναι παράνομες και εκδικητικές.

 Οι εκπρόσωποι της εταιρείας, παρά τη διαπίστωση από το Σώμα Επιθεωρητών Εργασίας ότι παραβαίνουν την εργατική νομοθεσία, δεν έχουν ακόμα υποστεί τις προβλεπόμενες από το νόμο ποινικές κυρώσεις.

 Η τρικοματική κυβέρνηση, ενώ έδειξε την πυγμή της με ωμή αστυνομική καταστολή και ποινικές διώξεις σε βάρος των απεργών Χαλυβουργών, «σφυρίζει» αδιάφορα, ανέχεται και στην ουσία ενθαρρύνει τις παράνομες και την αυθαιρεσία των μεγαλομετόχων της Ελληνικής Χαλυβουργίας.

*** Στον ακόλουθο σύνδεσμο βρίσκονται η ερώτηση των Βουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ-ΕΚΜ και το πλήρες κείμενο της απάντησης του Υπουργείου Εργασίας:

Δείτε εδώ την απάντηση