Εγκύκλιος της ΑΔΕΔΥ για τη ΔΕΘ

ΠPOΣ:

1.Ομοσπονδίες – Μέλη της A.Δ.E.Δ.Y. 

2.Nομαρχιακά Τμήματα A.Δ.E.Δ.Y.

ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Οι κινητοποιήσεις των εργαζομένων στη Θεσσαλονίκη στις 6 Σεπτεμβρίου 2014, την ημέρα των εγκαινίων της Δ.Ε.Θ., πρέπει να αποτελέσουν έναν ακόμη σταθμό στο συνεχιζόμενο αγώνα μας για την ανατροπή της πολιτικής της ανεργίας, των απολύσεων, της λιτότητας, των ιδιωτικοποιήσεων, των αλλεπάλληλων μνημονίων, των μεσοπρόθεσμων προγραμμάτων και νόμων που ξηλώνουν τα τελευταία ίχνη κοινωνικών, συλλογικών, εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων. Πρέπει να αποτελέσουν το μεγάλο «σταθμό» συνάντησης και κοινού αγώνα των εργαζομένων στο Δημόσιο και Ιδιωτικό Τομέα, των ανέργων, των αγροτών, των συνταξιούχων, των νέων και γενικότερα των λαϊκών στρωμάτων που πλήττονται από την εφαρμοζόμενη, ακραία αντικοινωνική, νεοφιλελεύθερη πολιτική.

Βρισκόμαστε σε μια περίοδο που επιβάλλονται νέες μειώσεις στα εισοδήματα των εργαζομένων, με την προώθηση νέου μισθολογίου στο Δημόσιο και με την υπερφορολόγηση (Ενιαίος Φόρος Ιδιοκτησίας Ακινήτων – ΕΝΦΙΑ). Η Κυβέρνηση με την πολιτική της διευρύνει την ελαστική και εκ περιτροπής εργασία, την υψηλή ανεργία και προωθεί νέες μειώσεις στις επικουρικές συντάξεις, στις παροχές των ταμείων πρόνοιας και στις κύριες συντάξεις.

Η Κυβέρνηση παράλληλα επιμένει στη συνέχιση των απολύσεων στο Δημόσιο, με 6.500 νέες απολύσεις μέχρι το τέλος του 2014 και με νέες απολύσεις τα επόμενα χρόνια μέσω του συστήματος της «αξιολόγησης», του «επανελέγχου», με διαφορετικά κριτήρια, της μετατροπής των συμβάσεων από ορισμένου σε αορίστου χρόνου, με την κατάργηση και την ιδιωτικοποίηση -ιδιαίτερα κοινωνικών- υπηρεσιών.

Η Κυβέρνηση, επίσης, συνεχίζει την πολιτική της καθημερινής πολύμορφης κατασυκοφάντησης της αποστολής και του έργου της Δημόσιας Διοίκησης και των εργαζόμενων σε αυτήν. Παράλληλα προωθεί τα σχέδιά της για αλλαγή του συνδικαλιστικού νόμου στην κατεύθυνση της κατάργησης των δημοκρατικών δικαιωμάτων και ελευθεριών στους εργασιακούς χώρους.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Το τελευταίο διάστημα οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο συσπειρώθηκαν γύρω απ’ τα σωματεία τους, πραγματοποίησαν πρωτόγνωρες σε μαζικότητα γενικές συνελεύσεις και με καθολικό τρόπο αρνήθηκαν να πάρουν μέρος σε οποιαδήποτε διαδικασία υλοποίησης του νόμου για την αξιολόγηση, καταθέτοντας τα φύλλα αξιολόγησης στα σωματεία τους. Η καθολική συμμετοχή στην Απεργία – Αποχή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. οδήγησε στην ακύρωση των χρονοδιαγραμμάτων της Κυβέρνησης και ουσιαστικά ανοίγει το δρόμο, μέσα από τη συνέχιση αυτών των κινητοποιήσεων, για τη συνολική κατάργηση του νόμου.

Όπως σας είναι ήδη γνωστό, το Γ.Σ. αποφάσισε την προκήρυξη απεργίας – Αποχής από:

1. όλες τις διαδικασίες που σχετίζονται με την αξιολόγηση στο Δημόσιο
2. όλες τις διαδικασίες επαναπροσδιορισμού με νέα κριτήρια της μετατροπής των συμβάσεων ορισμένου σε αορίστου χρόνου του Ν. 4250/14.

Όλοι και όλες κατανοούμε την ανάγκη οι κινητοποιήσεις στη Θεσσαλονίκη να είναι ξεχωριστής δυναμικής και μαζικότητας, ανάλογης της επίθεσης που δεχόμαστε, να είναι ένας ενδιάμεσος «σταθμός», αλλά ταυτόχρονα και νέα αφετηρία για αγώνα με νέα ορμή, νέα ενότητα και νέα δυναμική, για την ανατροπή των μνημονιακών πολιτικών.

Οριστικά σε ιδιώτες τα προγράμματα του ΟΑΕΔ θέλει η «τρόικα»

 Πηγή: Το Παρόν της Κυριακής, 24-8-2014

Ποιες εταιρείες διοικούν σήμερα τον Οργανισμό... - Προσωρινά αποφεύχθηκε το λουκέτο στον ΟΑΕΔ

Σε οργανισμό-«κουφάρι» μετατρέπεται ο ΟΑΕΔ που προς το παρόν δεν «τεμαχίζεται», ωστόσο τα προγράμματα απασχόλησης θα εκτελούνται στο εξής αποκλειστικά από ιδιώτες, μετά από απαίτηση της «τρόικας», όπως προκύπτει και από εσωτερικό έγγραφο που έχει στη διάθεσή του το «ΠΑΡΟΝ».

Το επόμενο διάστημα για το 2014 και για όλο το 2015 ο ΟΑΕΔ θα διαχειριστεί κονδύλια ύψους 3 δισ. ευρώ και, με τις ευλογίες των δανειστών, δύο εταιρείες προβάλλουν ως επικρατέστερες για την εκτέλεσή τους. Η πρώτη είναι η MANPOWER και η δεύτερη η NENOM NETWORK. Ήδη οι συγκεκριμένες εταιρείες, μαζί με την ΜΚΟ PRAKSIS, έχουν αναλάβει από τον περασμένο Ιούλιο την -πιλοτική- εκτέλεση προγράμματος που αφορά 200 πτυχιούχους από τις σχολές μαθητείας του Οργανισμού (ΕΠΑΣ). Μάλιστα, στην ειδική εκδήλωση που πραγματοποιήθηκε, μήνυμα απέστειλε ο αναπληρωτής διευθυντής της TASK FORCE στην Ελλάδα J. Luchner, όπως και ο διευθυντής απασχόλησης της Ευρωπαϊκής Επιτροπής D. Eckert, οι οποίοι ενθάρρυναν τη γρήγορη... «στροφή» του Οργανισμού και την ανάγκη εκτέλεσης των προγραμμάτων για ανέργους αποκλειστικά από ιδιώτες. Έρχονται «ιδιώτες - επενδυτές»... H πρόσφατη κρίση με αφορμή δημοσιεύματα για «λουκέτο» στον ΟΑΕΔ, με τον υπουργό Εργασίας να διαψεύδει με καθυστέρηση -είναι η αλήθεια- την προοπτική κατάργησής του (μετατροπή σε ΝΠΙΔ από ΝΠΔΔ) με ενσωμάτωση των επιδομάτων ανεργίας στο ΙΚΑ και εκχώρησης όλων των προγραμμάτων απασχόλησης σε ιδιώτες, φαίνεται να απομακρύνεται προς το παρόν από τον ορίζοντα, λόγω και των έντονων διαφωνιών που εκδηλώθηκαν από την πλευρά του ΠΑΣΟΚ.

Εξώδικο ΑΔΕΔΥ για την αποχή από την ψευδο-αξιολόγηση

ΕΝΩΠΙΟΝ ΠΑΝΤΟΣ ΑΡΜΟΔΙΟΥ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟΥ ΚΑΙ ΑΡΧΗΣ

ΕΞΩΔΙΚΗ ΓΝΩΣΤΟΠΟΙΗΣΗ

          Της Ανώτατης Διοικήσεως Ενώσεων Δημοσίων Υπαλλήλων (Α.Δ.Ε.Δ.Υ.), η οποία εδρεύει στην Αθήνα, επί της οδού Φιλελλήλων και Ψύλλα αριθμός 2, όπως νόμιμα εκπροσωπείται.

ΠΡΟΣ

1) Ελληνικό Δημόσιο, όπως νόμιμα εκπροσωπείται από τον Υπουργό Οικονομικών

2) Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης,

3) Υπουργείο Οικονομικών,

4) Υπουργείο Εξωτερικών,

5) Υπουργείο Εθνικής Άμυνας,

6) Υπουργείο Εσωτερικών,

7) Υπουργείο Ανάπτυξης, Ανταγωνιστικότητας,

8) Υπουργείο Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων,

9) Υπουργείο Περιβάλλοντος, Ενέργειας και Κλιματικής Αλλαγής,

10) Υπουργείο Παιδείας και Θρησκευμάτων,

11) Υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού

12) Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας,

13) Υπουργείο Υγείας,

14) Υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων,

15) Υπουργείο Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων,

16) Υπουργείο Δημοσίας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη,

17) Υπουργείο Τουρισμού,

18) Υπουργείο Ναυτιλίας και Αιγαίου,

19) Υπουργείο Μακεδονίας Θράκης,

20) Συνήγορο του Πολίτη,

21) Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.),

22) Αρχή Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα,

23) Εθνικό Συμβούλιο Ραδιοτηλεόρασης,

24) Επιτροπή Ανταγωνισμού,

25) Αρχή Διασφάλισης του Απορρήτου των Επικοινωνιών,

26) Ελληνική Στατιστική Αρχή,

27) Συνήγορος του Καταναλωτή,

28) Ρυθμιστική Αρχή Ενέργειας,

29) Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς,

30) Επιτροπή Εποπτείας Ιδιωτικής Ασφάλισης,

31) Εθνική Επιτροπή Τηλεπικοινωνιών και Ταχυδρομείων,

32) Τράπεζα της Ελλάδας,

33) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αττικής, που εδρεύει στην Αθήνα, επί της οδού Κατεχάκη, αριθ. 56,

34) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Θεσσαλίας- Στερεάς Ελλάδας, που εδρεύει στη Λάρισα, επί της οδού Σωκράτους, αριθ.111.

35) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Ηπείρου- Δυτικής Μακεδονίας, που εδρεύει στα Ιωάννινα, επί της οδού Β. Ηπείρου, αριθ.20, 

36) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Πελοποννήσου, Δυτικής Ελλάδας και Ιονίου, που εδρεύει στην Πάτρα, επί της Ν. Εθνικής Οδού Πατρών- Αθηνών, αριθ. 158.

37) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Μακεδονίας- Θράκης, που  εδρεύει στη Θεσσαλονίκης, επί της οδού Καθ. Ρωσίδη, αριθ.11.

38) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αιγαίου, που εδρεύει στον Πειραιά, επί της οδού Ακτή Μιαούλη, αριθ.83 & Μπότσαρη, αριθ. 2-8.

39) Την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Κρήτης, που εδρεύει στο Ηράκλειο Κρήτης, επί της Πλ. Κουντουριώτη, όπως νόμιμα εκπροσωπούνται.

*****

          Κύριοι Υπουργοί,

          Σας κοινοποιούμε συνημμένο στην παρούσα και αποτελούν αναπόσπαστο τμήμα αυτής, αντίγραφο της από 21-8-2014 απόφασης του Γενικού Συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ, που ελήφθη μεόλες τις νόμιμες διατυπώσεις από το αρμόδιο προς τούτο καταστατικά όργανο, δια της οποία αποφασίστηκε μεταξύ άλλων για τους αναφερόμενους σε αυτήν λόγους και με τα αναφερόμενα σε αυτή αιτήματα η προκήρυξη απεργίας -αποχής:

ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΟΥ ΓΕΝΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΤΗΣ Α.Δ.Ε.Δ.Υ. ΣΤΙΣ 21.08.2014

ΘΕΜΑ: Εκτίμηση κατάστασης – εξελίξεων και Αγωνιστικό Πρόγραμμα Δράσης

 

Το Γενικό Συμβούλιο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. συνήλθε -βάσει των οριζόμενων στο καταστατικό της- την Πέμπτη, 21 Αυγούστου 2014, σε αίθουσα του ξενοδοχείου «NOVUS» και αφού διαπιστώθηκε η απαρτία με 71 παρόντα από τα 85 μέλη του, προχώρησε στις εργασίες του, βάσει της ημερησίας διάταξης.

Αναφορικά με το πρώτο θέμα ημερήσιας διάταξης και συγκεκριμένα το θέμα: «Εκτίμηση κατάστασης – εξελίξεων και Αγωνιστικό Πρόγραμμα Δράσης», αναπτύχθηκε από το συνάδελφο, Σταύρο Κουτσιουμπέλη, προεδρεύοντα της Ε.Ε. της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., η εισήγηση της Εκτελεστικής Επιτροπής (η οποία κατετέθη και γραπτώς στο προεδρείο του Γ.Σ.) και στη συνέχεια κατετέθησαν οι θέσεις και οι απόψεις για αγωνιστικό πρόγραμμα δράσης των εκπροσώπων των παρατάξεων:

1. ΠΑΣΚ – ΑΔΚ: Ηλίας Δόλγυρας

2. ΔΑΚΕ ΔΥ: Αντώνιος Αντωνάκος

3. ΜΕΤΑ: Γρηγόρης Καλομοίρης

4. Δυνάμεις του ΠΑΜΕ στο Δημόσιο: Αλέκος Αρβανιτίδης

5.Ανεξάρτητη Ενωτική Εκ-κίνηση – ΕΡΓΑΣ Ταξική Πορεία – Παρεμβάσεις/Κινήσεις/Συσπειρώσεις στο Δημόσιο (κοινή πρόταση): Ζέττα Μελαμπιανάκη

6. Δημοσιοϋπαλληλική Ανατροπή: Θεμιστοκλής Μπαλασόπουλος

7. Δίκτυο Εργαζομένων: Απόστολος Ακρίβος

Το Γ.Σ. μετά από εκτενή και ενδελεχή διάλογο, στον οποίο παρενέβησαν και τοποθετήθηκαν είκοσι πέντε (25) μέλη του, προχώρησε στις ψηφοφορίες επί των προτάσεων των παρατάξεων, χωρίς καμία να συγκεντρώσει την απόλυτη πλειοψηφία.

Επανερχόμενο στην εισήγηση της Ε.Ε., ως βάση σύνθεσης απόψεων για απόφαση και αφού εκτίμησε:

1. Το γεγονός ότι ο Ν.4250/14, στην εφαρμογή του οποίου επιμένει πεισματικά το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, παρά τη δυναμική αντίδραση των εργαζομένων όπως αυτή εκφράστηκε όλο το προηγούμενο διάστημα με την καθολική συμμετοχή τους στην απεργιακή κινητοποίηση της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. (αποχή από τις διαδικασίες της Αξιολόγησης) και την έντονη και τεκμηριωμένη κριτική που έχει ασκηθεί από Επιστημονικούς, Κοινωνικούς και Πολιτικούς Φορείς, εισάγει αυθαίρετο, αυταρχικό και αντιεπιστημονικό σύστημα αξιολόγησης εργαζόμενων, με στόχο την αδιαφάνεια και τη χειραγώγηση της λειτουργίας της Δημόσιας Διοίκησης και των εργαζομένων σε αυτήν, προκειμένου ανεμπόδιστα να υλοποιηθούν οι κυβερνητικοί σχεδιασμοί για:

Α. Ιδιωτικοποιήσεις Δημοσίων Υπηρεσιών και

Β. Περιορισμό, περικοπή και κατάργηση Κοινωνικών Υπηρεσιών και Παροχών.

Γ. Απολύσεις εργαζομένων στο Δημόσιο

Στο πλαίσιο αυτό ο Ν. 4250/14 εισάγει στην ελληνική Δημόσια Διοίκηση μέσω του τρίπτυχου «Αξιολόγηση» – Κινητικότητα – Διαθεσιμότητα, έναν αντιδραστικό μηχανισμό παραγωγής αντικοινωνικών ανατροπών, με ειδικότερους στόχους:

Α. Την καταστροφή χιλιάδων θέσεων εργασίας (απολύσεις)

Β. Την κατάργηση Δομών και Υπηρεσιών, κυρίως κοινωνικών (Υπηρεσιών Υγείας, Κοινωνικής Ασφάλισης, Δημόσιας Εκπαίδευσης, Υπηρεσιών των ΟΤΑ)

Γ. Τη γενίκευση και εγκατάσταση ενός κλίματος βίας, απειλών και ανασφάλειας στους χώρους εργασίας, δεδομένου ότι οι εργαζόμενοι «απειλούνται» και «εκβιάζονται» ότι σε περίπτωση που δεν δεχτούν την εφαρμογή ενός νόμου, η αντισυνταγματικότητα -σημειωτέον- του οποίου θα κριθεί στις 10 Οκτωβρίου 2014 στο ΣτΕ (έπειτα από προσφυγή που κατέθεσε η Α.Δ.Ε.Δ.Υ.), θα στερηθούν το δικαίωμα συμμετοχής τους σε διαδικασίες προαγωγών ή μετατάξεων.

Είναι χαρακτηριστικό ότι για την υλοποίηση αυτής της πολιτικής προωθείται ο «επανέλεγχος» χιλιάδων συμβάσεων εργασίας (άνω των 40.000), με αλλαγή των κριτηρίων μετατροπής τους από ορισμένου σε αορίστου χρόνου, γεγονός που αντίκειται και σε σχετική Κοινοτική Οδηγία, η οποία κυρώθηκε από τη χώρα μας με το Π.Δ. 164/2004. Το γεγονός, μάλιστα, ότι η διαδικασία αυτή παρουσιάζεται στην κοινή γνώμη με τρόπο υποκριτικό ως «έλεγχος πλαστότητας δικαιολογητικών διορισμού στο Δημόσιο» αποτελεί ωμή πρόκληση, αποκαλύπτοντας τις κυβερνητικές σκοπιμότητες που υποκρύπτονται.

2.Το γεγονός ότι η Κυβέρνηση μετέρχεται κάθε δικαστικού και νομικού μέσου, ποινικοποιώντας τις κινητοποιήσεις και τους αγώνες των εργαζομένων για την προάσπιση των εργασιακών τους δικαιωμάτων και αρνείται συστηματικά τη δημοκρατική αναδιοργάνωση της Δημόσιας Διοίκησης, με κοινωνικό περιεχόμενο, βασικό κριτήριο τις ανάγκες της Κοινωνίας και τρόπο που να κατοχυρώνει την εσωτερική αυτοτέλεια της Δημόσιας Διοίκησης και να τη θωρακίζει απέναντι σε κάθε είδους κομματική-πελατειακή πατρωνία και ιδιωτικά συμφέροντα. Η Κυβέρνηση, επίσης, συνεχίζει την πολιτική της καθημερινής πολύμορφης κατασυκοφάντησης της αποστολής και του έργου της Δημόσιας Διοίκησης και των εργαζόμενων σε αυτήν και κλιμακώνει την αντιλαϊκή πολιτική της, οργανώνοντας νέα «επιδρομή» μείωσης μισθών και συντάξεων, δραματικών περικοπών σε ιατροφαρμακευτική περίθαλψη και σε κοινωνικές παροχές. Παράλληλα προωθεί τα σχέδιά της για αλλαγή του συνδικαλιστικού νόμου στην κατεύθυνση της κατάργησης των δημοκρατικών δικαιωμάτων και ελευθεριών στους εργασιακούς χώρους.

Με βάση τα παραπάνω το Γ.Σ. με ψήφους 45 Υπέρ και 20 παρόντες αποδέχθηκε την εισήγηση της Εκτελεστικής Επιτροπής της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. και με απόλυτη πλειοψηφία

 

ΑΠΟΦΑΣΙΣΕ:

1) Την προκήρυξη Απεργίας – «Αποχής»:

i) από όλες τις διαδικασίες που σχετίζονται με την αξιολόγηση στο Δημόσιο, σε όλα τα επίπεδα αυτής και συγκεκριμένα, αλλά όχι περιοριστικά:

(α) από την έκδοση αποφάσεων επιμερισμού των ποσοστώσεων του άρθρου 7 παρ.5 του π.δ. 318/1992.

(β) από τη σύνταξη και υποβολή εκθέσεων αυτοαξιολόγησης.

(γ) Από τη σύνταξη και υποβολή εισηγήσεων αξιολόγησης (άρθρο 14 του π.δ. 318/1992).

(δ) από τη σύνταξη και υποβολή εκθέσεων αξιολόγησης (άρθρο 14 του π.δ. 318/1992).

(ε) από τη συμμετοχή σε Ειδικές Επιτροπές Αξιολόγησης σε κάθε Υπουργείο (άρθρο 24 του π.δ. 318/1992).

(στ) οποιαδήποτε άλλη ενέργεια, που συνάπτεται με τη διαδικασία αυτή, όπως παροχή στοιχείων από τις Διευθύνσεις Διοικητικού/Προσωπικού κλπ

ii) Από όλες τις διαδικασίες υλοποίησης της ατομικής αξιολόγησης (ΠΔ 152/13) των εκπαιδευτικών, αλλά και της αυτοαξιολόγησης – αξιολόγησης της σχολικής μονάδας και κάθε διαδικασία αξιολόγησης του εκπαιδευτικού έργου που πραγματοποιείται σε υλοποίηση του σχετικού νομοθετικού πλαισίου (ν. 4024/11, ν. 4142/13, ΠΔ 152/13, ν. 3848/10, ν. 3679/10).

iii) Από όλες τις διαδικασίες επαναπροσδιορισμού με νέα κριτήρια της μετατροπής των συμβάσεων ορισμένου σε αορίστου χρόνου του Ν. 4250/14.

Η απεργία θα εκκινήσει την 30η Αυγούστου 2014 έπειτα, δηλαδή, από την πάροδο τεσσάρων εργασίμων ημερών από την κοινοποίηση εξωδίκου δηλώσεως της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. στα αρμόδια Υπουργεία, νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου και λοιπές υπηρεσίες, δια της οποίας γνωστοποιούνται το περιεχόμενο της αποφάσεως αυτής και τα αιτήματα της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., ενώ σε περίπτωση μη ικανοποίησης αυτών θα συνεχιστεί μέχρι τη λήξη της διαδικασίας αξιολόγησης, όπως αυτή περιγράφεται στο άρθρο 32 του νόμου 4250/2014, όπως τροποποιήθηκε με το άρθρο 250 του νόμου 4281/2014 και πάντως μέχρι την 1η Νοεμβρίου 2014.

Για το λόγο αυτό, η Εκτελεστική Επιτροπή εξουσιοδοτείται διά της παρούσας, όπως προβεί σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες για την εκτέλεση της απόφασης αυτής και να ρυθμίσει κάθε διαδικαστικό ή μη θέμα, που ανακύπτει κατά την εφαρμογή της.

2) Τη διεύρυνση του διεκδικητικού πλαισίου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. ενάντια στις σχεδιαζόμενες νέες αναδιαρθρώσεις του μισθολογίου των Δημοσίων Υπαλλήλων που οδηγούν σε νέες μειώσεις μισθών και στις νέες περικοπές κοινωνικο-ασφαλιστικών δικαιωμάτων και ιατροφαρμακευτικών παροχών. Στο πλαίσιο αυτό το Γ.Σ. αποφασίζει τη διεκδίκηση:

i. Αυξήσεων σε μισθούς και συντάξεις και την επαναφορά τους σε αξιοπρεπή επίπεδα, βάσει του σημερινού κόστους διαβίωσης.

ii. Της επαναπρόσληψης όλων των απολυμένων και την κατάργηση του μηχανισμού διαθεσιμοτήτων και του μηχανισμού κατάργησης δομών, υπηρεσιών και αρμοδιοτήτων του Δημοσίου.

iii. Της άμεσης πρόσληψης του αναγκαίου για την ομαλή λειτουργία των Δημοσίων Υπηρεσιών, προσωπικού, κυρίως σε εκείνες που λειτουργούν σήμερα στα όρια της επικινδυνότητας ακόμα και για τη δημόσια υγεία (πχ Νοσοκομεία), καθώς και σε υπηρεσίες σε ευαίσθητους κοινωνικούς τομείς όπως η Παιδεία, η Κοινωνική Ασφάλιση και οι κοινωνικές υπηρεσίες των ΟΤΑ.

iv. Της άμεσης κατάργησης του περιορισμού προσλήψεων με συγκεκριμένη αναλογία αποχωρούντων – προσληφθέντων. Είναι επείγον για κάθε αποχώρηση να έχουμε μία πρόσληψη, αφού προηγουμένως έχουν καλυφθεί τα κενά που ήδη υπάρχουν.

v. Της οικονομικής στήριξης και χρηματοδότησης των Ασφαλιστικών Ταμείων και άμεσης αποκατάστασης της τεράστιας ζημιάς που προκλήθηκε εξαιτίας του «κουρέματος των Ομολόγων» (PSI).

vi. Της άμεσης ανατροπής της πολιτικής υπερφορολόγησης, και του άδικου φορολογικού συστήματος, με την κατάργηση του ΕΝΦΙΑ και άλλων ρυθμίσεων που με προκλητικό τρόπο επεκτείνουν την αφαίμαξη των εισοδημάτων των λαϊκών κοινωνικών στρωμάτων, αφήνοντας συστηματικά το απυρόβλητο τους μεγαλοεπιχειρηματίες και τις μεγαλοεπιχειρήσεις, τα εφοπλιστικά συμφέροντα, το κεφάλαιο που μόνιμα φοροδιαφεύγει και φοροαποφεύγει.

vii. Της υπεράσπισης των Δημοσίων – Κοινωνικών Αγαθών, της Δημόσιας Περιουσίας, των πραγματικών κοινωνικών και δημοσίων συμφερόντων που η πολιτική των εκποιήσεων, των παραχωρήσεων και ιδιωτικοποιήσεων υπονομεύει και βλάπτει.

3) Τη διεύρυνση και κλιμάκωση των αγωνιστικών μορφών των κινητοποιήσεων, πέραν της Απεργίας – «Αποχής» από τις διαδικασίες της αξιολόγησης και του «επανελέγχου» μετατροπής των συμβάσεων ορισμένου σε αορίστου χρόνου, με:

i. Συλλαλητήριο στις 6 Σεπτεμβρίου 2014 και ώρα 6 μ.μ. στη Θεσσαλονίκη σε συντονισμό με τον ιδιωτικό τομέα και τους άλλους κοινωνικούς, επαγγελματικούς, επιστημονικούς Φορείς και Οργανώσεις.

ii. Πραγματοποίηση απεργιακών – αγωνιστικών μορφών, όπως 24ωρων Απεργιών, Στάσεων Εργασίας, Συλλαλητηρίων και κάθε άλλης συλλογικής μορφής κινητοποίησης που θα θεωρηθεί πρόσφορη για τη διεκδίκηση του συνόλου των αιτημάτων του διευρυμένου διεκδικητικού πλαισίου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. Ο προσδιορισμός των ημερομηνιών των απεργιακών – απεργιακών μορφών θα γίνει σε συντονισμό με τους εργαζομένους του ιδιωτικού τομέα και τους κοινωνικούς και επαγγελματικούς φορείς. Σταθμοί σε αυτή την πορεία αποτελούν η 23η Σεπτέμβρη ημέρα εκδίκασης της επαναπρόσληψης των καθαριστριών του Υπ. Οικονομικών και η 10η Οκτωβρίου 2014 ημέρα εκδίκασης της προσφυγής της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. στο ΣτΕ.

Για το λόγο αυτό το Γ.Σ. της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. εξουσιοδοτεί την Εκτελεστική της Επιτροπή να εκτελέσει την παραπάνω απόφαση

με τον καθορισμό του χρόνου, της διάρκειας και του πρόσφορου τρόπου για αυτές τις κινητοποιήσεις ανάλογα με τις εξελίξεις. Εξουσιοδοτεί επίσης την Ε.Ε. της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. να προβεί στη ρύθμιση όλων των αναγκαίων λεπτομερειών για την εκτέλεση της απόφασης αυτής.

 

Για το Γενικό Συμβούλιο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΣΠΥΡΟΣ ΠΑΠΑΣΠΥΡΟΣ            ΒΑΣΙΛΗΣ ΠΑΛΗΓΙΑΝΝΗΣ

ΤΑΞΙΚΟΣ ΚΑΙ ΟΧΙ ΑΠΛΑ ΦΥΛΕΤΙΚΟΣ Ο ΠΟΛΕΜΟΣ

Πηγή: TIME, Μετάφραση: BARIKAT.GR
Του KAREEM ABDUL-JABBAR*

ΜΕ ΑΦΟΡΜΗ ΤΗ ΛΑΪΚΗ ΕΞΕΓΕΡΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΔΟΛΟΦΟΝΙΑ18ΧΡΟΝΟΥ ΑΦΡΟΑΜΕΡΙΚΑΝΟΥ ΣΤΙΣ ΗΠΑ

Ο Kareem Abdul-Jabbar , παλαίμαχος αμερικανός καλαθοσφαιριστής, με αφορμή την εξέγερση στο Ferguson της Πολιτείας Μιζούρι των ΗΠΑδημοσίευσε άρθρο στο TIME (17/8).

Ο Jabbar αποτελεί μια από τις σημαντικότερες μορφές του παγκόσμιου αθλητισμού (20 χρόνια στο ΝΒΑ,το φημισμένο πρωτάθλημα μπάσκετ των ΗΠΑ, πρώτος σε πόντους στην ιστορία της λίγκας), με πλούσια κοινωνική και πολιτική δράση από το αντιπολεμικό κίνημα και το civil rights movement μέχρι το πρόσφατο Occupy. To παρακάτω κείμενο, ανεξαρτήτως συμφωνίας με όλα όσα αναφέρει, αποτελεί μια σημαντική κίνηση υποστήριξης της εξέγερσης στο Ferguson και τον προοπτικών αυτής, από έναν άνθρωπο με τεράστια κοινωνική απεύθυνση και παραδοσιακό εχθρό του πολιτικού και οικονομικού κατεστημένου των ΗΠΑ με τον οποίο βρίσκεται σε διαρκή σύγκρουση ήδη από τη δεκαετία του '70 όταν και αποφάσισε στην ακμή της καριέρας του να αλλάξει θρησκεία (ασπάστηκε τοΙσλάμ) και όνομα (το χριστιανικό του όνομα ήταν Lew Alcindor).

ΤΑΞΙΚΟΣ ΚΑΙ ΟΧΙ ΑΠΛΑ ΦΥΛΕΤΙΚΟΣ Ο ΠΟΛΕΜΟΣ

Θα αποτελέσει η πρόσφατη εξέγερση στο Φέργκιουσον του Μιζούρι, ένα σημείο καμπής στη μάχη ενάντια στη φυλετική αδικία ή θα είναι μιά μικρή υποσημείωση, σε κάποια μελλοντική πτυχιακή διατριβή σχετικά με τις πολιτικές αναταραχές στον πρώιμο 21ο αιώνα;

Η απάντηση μπορεί να βρεθεί στο Μάη του 1970.

Θα έχετε πιθανά ακούσει για τoυς πυροβολισμούς στο Kent State: Στις 4 Μάη του 1970, η εθνοφρουρά του Οχάϊο, άνοιξε πύρ κατά των φοιτητών που διαδήλωναν στο Πανεπιστήμιο του Kent. Στα 13 δευτερόλεπτα των πυροβολισμών, τέσσερις φοιτητές σκοτώθηκαν και εννέα τραυματίστηκαν, με το ένα να μένει μόνιμα παράλυτος. Το σοκ και η κατακραυγη για το γεγονός, έφεραν ως αποτέλεσμα μια πανεθνική απεργία στην οποία συμμετείχαν τέσσερα εκατομμύρια φοιτητές, οι οποίοι έκλεισαν 450 ιδρύματα. Πέντε μέρες μετά τα γεγονότα του Kent State, 100 χιλιάδες διαδηλωτές συγκεντρώθηκαν στην Ουάσινγκτον και η νεολαία της χώρας κινητοποιούταν πλέον ενεργητικά για να έρθει το τέλος του πολέμου στο Βιετνάμ, του ρατσισμού, του σεξισμού και της ανόητης πίστης στο πολιτικό κατεστημένο.

Πιθανότατα, δεν έχετε ακούσει για τους πυροβολισμούς στο Jackson State.

ΣΥΛΛΟΓΗ ΥΠΟΓΡΑΦΩΝ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

Η ΑΔΕΔΥ δημοσιεύει την κατάσταση υπογραφών των συλλόγων ενάντια στην προσχηματική αξιολόγηση.

Μετά και την αποστολή στοιχείων από τις Ομοσπονδίες η συλλογή υπογραφών ολοκληρώνεται.

Η Ε.Ε της ΑΔΕΔΥ ευχαριστεί τους δεκάδες χιλιάδες εργαζόμενους που ανταποκρίθηκαν στο κάλεσμά της και υπέγραψαν το κείμενο ενάντια στο Ν. 4250 και συμμετέχουν στη κινητοποίηση για την κατάργησή του του

ΣΥΝΟΛΟ ΥΠΟΓΡΑΦΩΝ ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ 1/8/2014 

110.197

ΥΠΟΥΡΓΕΙΑ – ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΕΣ

Αποκεντρωμένες Διοικήσεις (ΟΣΥΑΠΕ)	723
ΓΕΩΡΓΙΑΣ (ΠΟΓΕΔΥ)	1213
(ΠΟΣΕΥΓ)	558
ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ	252
ΕΘΝΙΚΗΣ ΑΜΥΝΑΣ (ΠΟΕ ΥΕΘΑ)	2429
(Τεχνικών Υαλλήλων)	206
ΕΡΓΑΣΙΑΣ	512
Ασφαλιστικά Ταμεία (ΠΟΠΟΚΠ)	1162
ικα	3804
οαεδ	1211
ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ	373
ΥΓΕΙΑΣ (ΠΟΕΔΗΝ)	3408
(ΕΟΠΠΥ)	814
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ	1644
τελωνειακοί	1491
ΠΑΙΔΕΙΑΣ (ΔΟΕ)	56035
Διοικτικοί	315
Διοικητικοί ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΩΝ -ΤΕΙ	560
ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΕΣ ΕΝΟΤΗΤΕΣ	2569
ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ	348
ΤΟΠΙΚΗ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗ	26347
ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ	423
Μηχανικοί	505
Διάφοροι σύλλογοι	3295
Σύνολο	110.197

Συνεχίζουμε...

Πηγή: axiologisi.adedy.gr

ΕΧΟΥΝ ΑΡΝΗΘΕΙ ΝΑ ΠΡΟΒΟΥΝ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΝΟΜΗ ΤΩΝ ΠΟΣΟΣΤΩΝ

Έχουν αρνηθεί μέχρι τις 22/7/2014 να προβούν στην κατανομή των ποσοστών της αξιολόγησης

---

1. ΓΕΝΙΚΟΙ ΔΙΕΥΘΥΝΤΕΣ ΥΠΟΥΡΓΕΙΩΝ

1	ΓΕΩΡΓΙΑΣ	5	στους	6
2	ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ	4	στους	4
3	ΕΡΓΑΣΙΑΣ			3
4	ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ	1	στους	4
5	ΥΓΕΙΑΣ	1	στους	5
6	ΥΔΜΗΔ	1	στους	4
7	ΥΠΗΜΕΔΙ	8	στους	9
8	ΥΠΕΚΑ	2	στους	5
9	ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ			4
10	ΥΕΘΑ			9
.	ΣΥΝΟΛΟ	22	στους	53

---

2. ΓΕΝΙΚΟΙ ΔΙΕΥΘΥΝΤΕΣ ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΜΕΝΩΝ ΔΙΟΙΚΗΣΕΩΝ

1	ΑΙΓΑΙΟΥ	3	στους	3
2	ΚΡΗΤΗΣ			3
3	ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΣΟΥ	1		3
4	ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ – ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΑΣ			3
5	ΗΠΕΙΡΟΥ – ΔΥΤ. ΕΛΛΑΔΑΣ			3
6	ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ ΘΡΑΚΗΣ	1	στους	3
7	ΑΤΤΙΚΗΣ	1	στους	3
.	ΣΥΝΟΛΟ	6	στους	21

---

3. ΠΡΟΕΔΡΟΙ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ

1. Εθνικός Οργανισμός Φαρμάκου (ΕΟΦ)

2. Αρχή Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα

3. Τεχνικό Επιμελητήριο Ελλάδος (ΤΕΕ)

4. Αναπτυξιακός Σύνδεσμος Δυτικής Αθήνας (ΑΣΔΑ)

---

4. ΔΗΜΟΤΙΚΑ ΣΥΜΒΟΥΛΙΑ- ΔΗΜΑΡΧΟΙ

1. ΠΑΤΡΕΩΝ
2. ΚΑΒΑΛΑΣ
3. ΜΟΣΧΑΤΟΥ-ΤΑΥΡΟΥ
4. ΔΙΣΤΟΜΟΥ-ΑΡΑΧΩΒΑΣ-ΑΝΤΙΚΥΡΑΣ
5. ΝΕΣΤΟΥ
6. ΣΚΥΡΟΥ
7. ΧΑΝΙΑ
8. ΗΡΑΚΛΕΙΟ
9. ΚΑΣΤΟΡΙΑΣ
10. ΒΡΙΛΗΣΙΩΝ
11. ΑΛΜΩΠΙΑΣ
12. ΑΜΑΡΟΥΣΙΟΥ
13. ΒΑΡΗΣ-ΒΟΥΛΑΣ-ΒΟΥΛΙΑΓΜΕΝΗΣ

---

 5. ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΜΕΝΕΣ ΔΙΟΙΚΗΣΕΙΣ

1. Δ. ΕΛΛΑΔΑΣ

2. ΚΡΗΤΗΣ

3. ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΑΣ

4. ΠΕΛΟΠΟΝΗΣΟΣ

5. ΙΟΝΙΑ

6. ΑΤΤΙΚΗ

7. ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ

9. Β. ΑΙΓΑΙΟΥ

Σαξές στόρι...

Πηγή: www.iskra.gr

ΝΕΟΠΡΟΣΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΟΙ: ΜΟΝΟ ΕΝΑΣ ΣΤΟΥΣ ΔΥΟ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΠΛΗΡΟΥΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ

ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΚΑΤΕΡΓΟ Η ΕΛΛΑΔΑ

Σοκαριστικά είναι, για μια ακόμα φορά, τα στοιχεία των εκθέσεων του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ, του ΙΚΑ και του ΣΕΠΕ σε σχέση με τους μισθούς, τις σχέσεις εργασίας και την αγοραστική δύναμη των εργαζόμενων.

Η συνεχιζόμενη νεοφιλελεύθερη, μνημονιακή πολιτική βουλιάζει όλο και περισσότερο την οικονομίατης χώρας παρασέρνοντας σε ένα κοινωνικό-εργατικό και οικονομικό κατήφορο τους εργαζόμενους και συνολικά το λαό.

Το νεοφιλελεύθερο αυτό μοντέλο και τις ασκούμενες ευρωπαϊκές πολιτικές, με κύριο εκφραστή την Γερμανία και τη Μέρκελ, κατακρίνουν αρκετοί οικονομολόγοι, όπως ο Γερμανός Βόλφγκανγκ Μινχάουπου σε χθεσινό άρθρο του στο περιοδικό Spiegel, αναφέρει χαρακτηριστικά :

«Βρίσκουμε μπροστά μας τώρα τις εσωτερικές αντιφάσεις μιας Νομισματικής Ένωσης, η οποία θέλει να είναι μόνο νομισματική και τίποτε περισσότερο. Mεταθέτουμε το πρόβλημα του χρέους, δημιουργώντας πολύπλοκες ομπρέλες προστασίας, οι οποίες μεταφέρουν σε τελική ανάλυση τα χρέη από τη μία γωνία του συστήματος στην άλλη. Αυτό φαίνεται καλό, αλλά στην πραγματικότητα δεν αλλάζει τίποτε στην υπερχρέωση της Ελλάδας και της Πορτογαλίας».

Τα «καθρεφτάκια» που προσπαθεί να παράσχει η κυβέρνηση και οι επικοινωνικού τύπου κορώνες περί ανάκαμψης δεν μπορούν να κρύψουν την αδυσώπητη πραγματικότητα, την κοινωνική καταστροφή και τον εργασιακό μεσαίωνα.

Δραματικές επιπτώσεις στην αγοραστική δύναμη των πραγματικών μέσων μισθών των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα, προκάλεσε η οικονομική κρίση. Σύμφωνα με την ετήσια έκθεση του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ η αγοραστική δύναμη γύρισε 20 χρόνια πίσω κατά την περίοδο 2010-2013.

Σενάρια «ξαφνικού θανάτου» για τον ΟΑΕΔ

- Στην "Bild" η είδηση

- Σχέδιο για διχοτόμηση των δραστηριοτήτων του ΟΑΕΔ.  Η εισοδηματική πολιτική στο ΙΚΑ και τα προγράμματα των κοινοτικών κονδυλίων για πολιτκές απασχόλησης σε ιδιώτες (μήπως επειδή..."είναι πολλά τα λεφτά Άρη" ; )

- Πυρά εργαζομένων κατά διοικητή, υπουργού, κυβέρνησης (δείτε εδώ την ανακοίνωση της Ομοσπονδίας υπαλλήλων του ΟΑΕΔ)

-  Κουβέντα για την ταμπακέρα από τον Βρούτση (εδώ το σχετικό δελτίο τύπου που έβγαλε).  Ποιές αλήθειες κρύβονται από τους πολίτες;


Η είδηση, δυστυχώς, δεν ξαφνιάζει, όταν έχουμε να κάνουμε με εντεταλμένους για παράδοση κάθε δημόσιου αγαθού και φυσικού πλούτου βορά στο κέρδος:

Σενάρια «ξαφνικού θανάτου» έχουν ζώσει τη λειτουργία του ΟΑΕΔ, με την κυβέρνηση να φέρεται να έχει ήδη αποφασίσει την κατάργηση του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού βάσει των προτύπων που έπαψε να υπάρχει η ΕΡΤ. Πρόκειται για ένα σενάριο που συζητείται στο γραφείο του υπουργού Εργασίας Γιάννη Βρούτση εδώ και ένα δίμηνο περίπου, με τον υπουργό, που έχει βαλθεί να «ξεχερσώσει» οποιαδήποτε δημόσια δομή δρα προς όφελος του κοινωνικού συνόλου, να φέρεται αποφασισμένος να προχωρήσει το σχετικό εγχείρημα μη υπολογίζοντας το σχετικό κόστος.

Το κυβερνητικό σχέδιο θέλει τις δραστηριότητες του ΟΑΕΔ να διχοτομούνται και αφενός η επιδοματική πολιτική (επιδόματα ανεργίας κ.λπ.) να περάσει στις αρμοδιότητες του ΙΚΑ, αφετέρου οι πολιτικές απασχόλησης να δοθούν σε ιδιώτες οι οποίοι και θα αναλάβουν να τρέξουν τις τεράστιες ροές χρήματος από τα κοινοτικά κονδύλια για την άσκηση ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης σε ιδιώτες. Θα πρέπει να επισημανθεί ότι στο σύνολο των κρατών-μελών της χειμαζόμενης από την κρίση Ευρωπαϊκής Ένωσης αναμένεται να διατεθούν μέσα στην επόμενη τριετία περισσότερα από 300 δισ. ευρώ για την καταπολέμηση της ανεργίας.

[ Προσθέτουμε και τις επισημάνσεις των εργαζομένων στον ΟΑΕΔ ότι ήδη οι ιδιώτες εφαρμόζουν προγράμματα αντί για τον ΟΑΕΔ.  Τα "voucher" και οι επιταγές κατάρτισης γίνονται στα ΚΕΚ με τεράστιο κόστος αλλά χωρίς αντίστοιχο όφελος για τους ανέργους.  

 

Δείτε εδώ αλλά και εδώ για "τα voucher της ντροπής"]

Γιατί θέλουν να τον κλείσουν

Οι θιασώτες του «ξαφνικού θανάτου» θεωρούν ότι ο ΟΑΕΔ έχει αποτύχει να